為深入貫徹落實中原出版?zhèn)髅郊瘓F公司“人才隊伍出彩工程”的總體要求，進一步加強全省新華書店系統(tǒng)財務隊伍建設，持續(xù)提升財務管理工作的制度化、規(guī)范化和專業(yè)化水平，更好地為企業(yè)主業(yè)賦能、為創(chuàng)新助力，助推全省書店產業(yè)高質量發(fā)展，9月22至23日，全省書店系統(tǒng)財務專題培訓班在鄭州舉辦。45名省轄市店財務分管領導、派駐財務負責人和發(fā)行集團財務部骨干員工在鄭參訓，全省370余名財務相關人員通過視頻會議系統(tǒng)遠程參訓。
此次培訓，具有較強的針對性、實用性和創(chuàng)新性，在授課老師、工作人員和全體參訓人員的共同努力下，取得了扎實成效。
課堂內容充實，案例教學生動。此次培訓，結合集團公司發(fā)展和日常財務管理工作需要，邀請我省知名財務專家曹建教授、李光貴教授親臨授課，通過政策解讀、典型案例分析，生動形象、系統(tǒng)深入地講解了新收入會計準則和財務報表分析方面的專題知識。財務部相關負責人圍繞稅收政策、應對和規(guī)范會計核算，進行了關鍵環(huán)節(jié)的政策性指導、重要節(jié)點的實操性講解、疑難問題的有效應對處置等方面的分享，為全省書店財務規(guī)范化管理提供了全方位的技術支持。
創(chuàng)新培訓形式，加強學習交流。此次培訓采取線下集中授課、線上同步進行的培訓方式，確保了全省財務人員全覆蓋。同時，為進一步加強工作間的交流和互動，在時間緊、任務重的情況下，利用晚上的時間，組織了專題座談。會上，各省轄市店圍繞工作中存在的問題以及相關的意見建議，開誠布公、實事求是，暢所欲言、深入交流，進行了思想上的碰撞，進一步增進了解、啟發(fā)思路。發(fā)行集團相關領導，就反映的共性問題進行了說明，就財務管理工作需要重點關注的事項進行了安排。
學習氛圍濃厚，注重效果評估。培訓期間，在鄭現(xiàn)場參訓人員，時刻保持昂揚的斗志和專注的學習精神，刻苦學習、認真聽講；遠程參訓人員，自我要求嚴格，主動投入學習，共同營造了積極向上的學習氛圍。課程結束后，采取閉卷測試的方式，進行了結業(yè)測試，檢驗了學習成效，結業(yè)測試平均成績達到80分以上，圓滿完成各項培訓目標。 |
